Informe de Salud Laboral, España 2001-2010
4 de noviembre de 2013Sentencia del TSJ Extremadura (Sala de lo Social) nº 44/2013
4 de noviembre de 2013En el año 2011 CCOO puso en marcha, con la financiación de la Fundación para la Prevención de Riesgos Laborales, este proyecto, a través del que quieren incidir, de una manera novedosa, en su actuación en la prevención de la siniestralidad laboral vial. Por una parte pretenden abordar la siniestralidad vial desde un enfoque de salud laboral, con el objetivo de incorporar todos sus aspectos al sistema de prevención de riesgos laborales en las empresas, y por otra hacerlo de una manera integral, teniendo en cuenta tanto la siniestralidad in itínere como la siniestralidad en misión, ya sea de profesionales del transporte por carretera como de personas que desarrollan sus actividades en el resto de los sectores de la actividad económica.
En el año 2011 CCOO puso en marcha, con la financiación de la Fundación para la Prevención de Riesgos Laborales, este proyecto, a través del que quieren incidir, de una manera novedosa, en su actuación en la prevención de la siniestralidad laboral vial. Por una parte pretenden abordar la siniestralidad vial desde un enfoque de salud laboral, con el objetivo de incorporar todos sus aspectos al sistema de prevención de riesgos laborales en las empresas, y por otra hacerlo de una manera integral, teniendo en cuenta tanto la siniestralidad in itínere como la siniestralidad en misión, ya sea de profesionales del transporte por carretera como de personas que desarrollan sus actividades en el resto de los sectores de la actividad económica.
El objetivo del proyecto es, en una primera fase, elaborar modelos de intervención efectiva en las empresas y campañas de sensibilización dirigidas tanto a los trabajadores en general como a los delegados y responsables sindicales en particular. En la primera parte de este informe se recogen y analizan las percepciones que sobre la siniestralidad vial laboral y su prevención tienen los trabajadores, las empresas y las Administraciones Públicas implicadas. Posteriormente, además de los resultados y conclusiones, se abordan algunas propuestas preventivas y se trazan las líneas para el desarrollo de una campaña sindical de sensibilización.
Fuente: CCOO